forl. 1995. 61 s. (Kommunenes kompetanseverktøy) ISBN 82-446-0182-5 Formålet med denne boken er å sette fokus på kompetansekartleggingen, som element i opplæringsvirksomheten og vise hvordan den kan gjennomføres. Bokener praktisk lagt opp og gjennomgår metoder og teknikker i arbeidet med kompetanseplanlegging. Hva er kompetanse? Det kan være faglig kompetanse, administrativ kompetanse, personlig kompetanse og sosial kompetanse. Boken er et nyttig verktøy for ansatte innen personalfunksjonen og som praktisk innføringslitteratur for ulike ledergrupper. Litteraturliste og forslag til internt seminar.